CURRÍCULO 0001-T
CURRÍCULO 0001-T
1º SEMESTRE
TE00058 - COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL
EMENTA
A comunicação empresarial e sua importância no mercado de trabalho. Características e ação
da comunicação empresarial. Habilidades para a construção do texto no âmbito empresarial:
coerência e coesão textuais. A prática da argumentação na comunicação empresarial.
Leitura e interpretação e construção de textos. A comunicação empresarial com o
uso de ferramentas tecnológicas. A prática do discurso oral (apresentação de projetos). Prática
da redação empresarial.
OBJETIVOS
Proporcionar ao aluno o reconhecimento, no processo da comunicação, as peculiaridades do ambiente empresarial.
Identificar as funções da linguagem envolvidas no processo de comunicação empresarial. Desenvolver
as habilidades da comunicação empresarial e aplicá-las na construção de textos. Estruturar
frases, parágrafos e textos eficazes na comunicação empresarial. Dominar regras essenciais da língua
em busca de eficiência e construção do “argumento oculto da competência lingüística”.
TE00060 - FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
EMENTA
O administrador e seu mercado de trabalho. Principais áreas da administração. Evolução
da Administração como área do conhecimento. A prática da administração nas organizações
e os fundamentos de planejamento, organização, direção, coordenação e controle como
base do processo de administração.
OBJETIVOS
Transmitir os conhecimentos básicos da administração demonstrando a importância de sua aplicação
tanto nas organizações quanto na sociedade. Valorizar o papel do Administrador nas organizações
e na sociedade, identificando sua contribuição na criação e desenvolvimento dos empreendimentos,
na melhoria dos produtos e serviços e, conseqüentemente, na elevação da qualidade de vida da sociedade.
TE00061 - FUNDAMENTOS DE CONTABILIDADE
EMENTA
A importância da contabilidade no processo de administração. Os principais relatórios contábeis.
Regimes contábeis. A contabilidade como ferramenta para tomada de decisão.
OBJETIVOS
Apresentar a contabilidade como um importante sistema de informação empresarial. Fornecer ao aluno conceitos
e técnicas contábeis como ferramenta para a tomada de decisão.
TE00085 - FUNDAMENTOS DE ECONOMIA
EMENTA
Fundamentos de Microeconomia. Compreendendo noções de Teoria do Consumidor e Teoria da Firma. Funções
de Produção e Custo. Elasticidade da Demanda e Elasticidade Preço. Modelo de Concorrência Prefeita.
Modelos de Concorrência Imperfeita. Equilíbrio de Preços.
OBJETIVOS
Propiciar ao aluno o entendimento dos modelos de comportamento dos agentes econômicos como consumidores e produtores.
Capacitar o aluno a manejar as informações discutidas no mercado para tomada de decisões econômicas.
Compreender a interação entre cada empresa e os consumidores, como os setores e os mercados operam e se desenvolvem,
porque são diferentes entre si e como são influenciados por políticas governamentais e condições
econômicas globais.
TE00086 - LEGISLAÇÃO EMPRESARIAL
EMENTA
Teoria Geral do Direito. Direito constitucional. Poder constituinte originário e poder constituinte derivado. Princípios
constitucionais. Direitos e garantias fundamentais. Processo legislativo. Direito Civil. Personalidade. Capacidade. Fatos
e atos jurídicos. Vícios dos atos jurídicos. Direito Previdenciário. Direito Trabalhista.
Direito Comercial e Societário.
OBJETIVOS
Apresentar os fundamentos do direito e aspectos da legislação relacionados à atividade empresarial. Propiciar
condições para que os alunos, tomando como referencial os principais conceitos e ferramentas jurídicas
empresariais, desenvolvam competências e habilidade necessárias à atividade empresarial.
TE00087 - MATEMÁTICA BÁSICA
EMENTA
Matrizes e sistemas lineares. Função receita, custo e lucro. Oferta e demanda. Taxa de variação
e derivadas e aplicações.
OBJETIVOS
Desenvolver a matemática como uma ferramenta útil e essencial à área de negócios, permitindo
tomada de decisão. Desenvolver conceitos necessários às disciplinas subseqüentes do curso nas áreas
de exatas, finanças e economia.
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2º SEMESTRE
TE0064 - ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO E OPERAÇÕES
EMENTA
Conceitos e estrutura de relações da área operacional. Planejamento da produção. Sistemas
e modelos de produção: intermitente, contínuo, grandes projetos. Estudo de localização.
Arranjo Físico. Principais estratégias de produção.
OBJETIVOS
Fornecer ao aluno compreensão sobre a natureza do sistema de operações nas empresas, seus objetivos e
problemas característicos. Identificar a natureza das operações de manufatura e/ou serviços compreendendo
a estrutura que integra o sistema de informações e gerência de operações. Adquirir conhecimento
de alternativas técnicas, bem como formas estratégicas para solução de problemas de operações.
TE00088 - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E LIDERANÇA
EMENTA
Vivência de técnicas de desenvolvimento de habilidades: liderança, criatividade, iniciativa, motivação,
flexibilidade, capacidade de síntese e de planejamento, persuasão, negociação.
OBJETIVOS
Levar os alunos a refletir, discutir, interpretar, decidir, apresentar conhecimentos, habilidades e posicionamentos sobre
situações atuais e desafiadoras dentro dos mais variados contextos do comportamento humano e dos diversos perfis
de cultura organizacional. Apresentar aos alunos os principais instrumentos e procedimentos aplicáveis aos vários
ambientes, dentro do foco inicial de seu processo de compreensão da área de recursos humanos nas organizações
de pequeno e médio porte.
TE00013 - ESTUDO DO HOMEM CONTEMPORÂNEO
EMENTA
Exame crítico do conhecimento científico e tecnológico. Fundamentos e aplicações da Ética,
Cidadania e Responsabilidade Social. Problemáticas existenciais, sociais e culturais que a sociedade pós-industrial,
de massas e de consumo, coloca para o ser humano. Possíveis respostas a essas problemáticas: a perspectiva religiosa
cristã e franciscana, o pensamento ecológico e a justiça social
OBJETIVOS
Desenvolver uma reflexão crítica a respeito do homem contemporâneo e dos desafios que a sociedade, a cultura,
a economia e o mundo das organizações impõem ao conhecimento, à ética e ao exercício
da cidadania. Oferecer ao estudante, através da perspectiva teológica e franciscana, valores que possam enriquecer
sua compreensão do mundo e sua atuação nele.
TE00070 - GESTÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
EMENTA
A Contabilidade de Custos. Sistemas de custeio. Custos para decisão: custos fixos e variáveis. Margem de contribuição
e capacidade de produção. Custeio variável. Fixação do preço de venda. Determinação
do ponto de equilíbrio. Relação custo/volume/lucro.
OBJETIVOS
Fornecer embasamento teórico-prático para a determinação dos custos de produtos e serviços.
Estimular a análise crítica sobre a gestão eficaz de custos. Utilizar a gestão de custos como
ferramenta para a tomada de decisão.
TE00067 - MATEMÁTICA FINANCEIRA E ANÁLISE DE INVESTIMENTOS
EMENTA
Fundamentos da Matemática Financeira. Capitalização. Planos de amortização. Taxas de juros.
Operações de desconto. Equivalência de fluxos de caixa. Análise de viabilidade econômica.
OBJETIVOS
Apresentar a linguagem própria do Mercado Financeiro. Desenvolver a lógica e as técnicas de cálculo
financeiro que propiciarão as tomadas de decisões na área de Administração Financeira.
Tratar os conceitos básicos do Mercado Financeiro com a finalidade de desenvolver no aluno uma postura ética
em suas relações com o Capital.
TE00068 - MÉTODOS ESTATÍSTICOS
EMENTA
Estatística descritiva. Principais medidas de estatística descritiva. Noções de amostragem. Probabilidades
e distribuições de probabilidade. Estimativa por intervalo e testes de hipóteses. Correlação
e regressão.
OBJETIVOS
Demonstrar a importância e a aplicabilidade da estatística no processo de gestão. Capacitar o aluno para:
calcular e interpretar corretamente os parâmetros estatísticos; usar os recursos da informática para análises
estatísticas; desenvolver adequadamente os testes estatísticos para tomada de decisão; elaborar relatórios
conclusivos a respeito dos resultados estatísticos obtidos.
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3º SEMESTRE
TE00089 - ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA
EMENTA
Diagnóstico estratégico, definição da missão e do negócio. Conceitos e metodologias
de planejamento empresarial e estratégico nas empresas. Técnicas de analise do ambiente de negócios.
Representação e balanceamento do Portfólio. Formulação e implementação das
estratégias. Sistemas de avaliação e monitoramento de estratégias.
TE00079 - GESTÃO DA QUALIDADE
EMENTA
Filosofia, Conceitos Básicos. Ferramentas de Gestão pela Qualidade Total. Principais Sistemas de Garantia da
Qualidade: Certificação Internacional da Qualidade.
OBJETIVOS
Apresentar ao aluno os principais conceitos em Gestão pela Qualidade Total (GQT), Certificação Internacional
da Qualidade (ISSO, QS, BS, AS, FSC, etc).
TE00090 - GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
EMENTA
Principais pressupostos teóricos que fundamentam a definição de políticas e práticas de
Administração de Pessoas nas organizações. Principais atividades e procedimentos dos vários
subsistemas da Administração de Pessoas e os impactos de sua operacionalização em diferentes instâncias
organizacionais. Processo de formulação de políticas de gestão de Pessoas, identificando seus
elementos de implementação e avaliação.
OBJETIVOS
Oferecer aos alunos oportunidades de reflexão, discussão e aprendizagem sobre elementos teóricos e práticos
que fundamentam as políticas e práticas de gestão de pessoas nas organizações. Proporcionar
atividades e procedimentos que compõem os vários subsistemas da gestão de pessoas e os impactos de sua
operacionalização em diferentes instâncias organizacionais. Estimular e orientar trabalhos de campo que
estabeleçam um vínculo direto entre a realidade das empresas e os temas tratados em aula.
TE00091 - MACROECONOMIA
EMENTA
Fatores da produção e remuneração aos fatores da produção, demanda agregada e oferta
agregada, curto e longo prazo. Demanda Efetiva. Expectativas, incerteza e estado de confiança. O duplo caráter
do investimento e seu papel na dinâmica macroeconômica. Ciclos econômicos. Financiamento da economia. Preferência
pela liquides. Política monetária. Governo e política fiscal. Economia aberta. Comércio internacional,
balança de pagamentos. Crescimento econômico. Inflação e desemprego.
OBJETIVOS
Propiciar ao aluno o entendimento da Economia como um sistema amplo, seus grandes agregados e as funções macroeconômicas
básicas. Capacitar o aluno a manejar as informações discutidas no mercado e as ações governamentais
em busca de seus objetivos, bem como entender a aplicação dos instrumentos que o governo dispõe e utiliza
para se aproximar do equilíbrio. Buscar o entendimento e o relacionamento do aluno com a economia nacional e as relações
econômicas internacionais.
TE00072 - MARKETING EMPRESARIAL
EMENTA
Qualidade, serviço e valor. Componentes do sistema de marketing. Composto de marketing. Aplicações do
marketing. Relacionamento comprador-vendedor. - Segmentação, seleção de mercado-alvo e posicionamento
de mercados industriais.
OBJETIVOS
Proporcionar ao aluno o conhecimento dos fundamentos básicos da gestão de mercado. Introduzir o aluno à
gestão das competências mercadológicas contemporâneas.
TE00092 - METODOLOGIA CIENTÍFICA
EMENTA
A Pesquisa Científica: noções gerais. O Projeto e Anteprojeto de Pesquisa. O assunto. O Tema. O Problema.
Os métodos de pesquisa científica. A Caracterização da organização. A situação
problemática na organização e o Problema de Pesquisa. Os Objetivos. A Justificativa. A Revisão
Bibliográfica. A Metodologia. O cronograma. Normas para redação de trabalhos científicos.
OBJETIVOS
Desenvolver, ampliar e aprimorar as habilidades de reconhecimento de textos de gêneros textuais, artigo de opinião,
artigo científico e monografia acadêmica, especialmente a de cunho científico, visando um bom desempenho
acadêmico e profissional; buscando desenvolver o gosto pela investigação científica e também
autonomia intelectual e consciência crítica, cultivando o espírito e a mentalidade acadêmicos.
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4º SEMESTRE
TE00093 - EMPREENDEDORISMO E PLANOS DE NEGÓCIOS
EMENTA
Fundamentos do empreendedorismo. Elaboração de projetos para a criação de empresas utilizando
o plano de negócios.
OBJETIVOS
Evidenciar o papel do empreendedor na identificação de oportunidades de negócios e na capacidade de realização
de idéias. Demonstrar as mais diversas possibilidades de obtenção de recursos financeiros para desenvolvimento
de negócios. Capacitar o aluno a planejar e montar efetivamente uma empresa, considerando todas as suas áreas.
TE00094 - ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM PROCESSOS GERENCIAIS
EMENTA
Realizado em empresa conveniada escolhida pelo aluno.
TE00095 - FRANQUIA E LICENCIAMENTO
EMENTA
Aspectos teóricos e práticos relativos aos sistemas franquias e licenciamentos.
OBJETIVOS
Propiciar ao aluno conhecimento e práticas das franquias e licenciamentos no Brasil, suas vantagens e desvantagens
no cenário econômico das empresas.
TE00062 - FUNDAMENTOS DE LOGÍSTICA INTEGRADA E CADEIA DE SUPRIMENTOS
EMENTA
A evolução da logística: da visão tradicional à visão moderna. A importância
da logística nas organizações. Custo logístico total e trade-offs. Funções logísticas:
aquisição, transporte, armazenamento, gerenciamento de estoques, processamento de pedidos, embalagem, distribuição.
Enfoque sistêmico - Logística Integrada e Cadeia de Suprimento. Canais de distribuição. Nível
de serviço.
OBJETIVOS
Conduzir os acadêmicos à compreensão das implicações estratégicas da Gestão
da Cadeia de Suprimentos (GCS) e Logística Integrada (LI) nos negócios de uma organização e no
seu desempenho econômico-financeiro.
TE00096 - GESTÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTO EMPRESARIAL
EMENTA
Planejamento financeiro. Planejamento orçamentário. Práticas de orçamento. Análise orçamentária.
Cenários empresariais.
OBJETIVOS
Proporcionar ao aluno a construção do conhecimento a partir da introdução das práticas
orçamentárias. Aperfeiçoar habilidades e atitudes profissionais de controle e planejamento de recursos
empresariais. A partir disso, permitir o desenvolvimento e a análise de investimentos e resultados econômicos-financeiros
por intermédio da interatividade entre a teoria e a prática, a fim de auxiliar nas decisões gerenciais.
TE00097 - ORIENTAÇÃO À PRÁTICA OPERACIONAL
EMENTA
Orientação, supervisão e avaliação da prática operacional nas organizações.
Noções gerais para a pesquisa de tema na área de gestão. A caracterização da organização
para os Processos Gerenciais. A situação problemática na organização e o problema de pesquisa.
Os objetivos. Justificativa. Plano de ação de melhorias ou soluções para a empresa. Revisão
bibliográfica. Metodologia.
OBJETIVOS
Orientar o contato do aluno com a realidade empresarial para a formulação de análise e preparação
de propostas de aperfeiçoamento em processos gerenciais; ensejar a aplicação de conceitos do conteúdo
das disciplinas do curso de Tecnologia em Processos Gerenciais para desenvolvimento das capacidades de observação
e crítica nas pequenas e médias empresas; permitir ao aluno uma visão mais objetiva dos problemas empresariais
e da aplicação de tecnologias na área da gestão, com apoio bibliográfico e prático,
na orientação de propostas de aperfeiçoamento das empresas.
TE00099 - SOCIEDADE E TECNOLOGIA
EMENTA
Estrutura social. Noções sobre a formação do capitalismo. Desenvolvimento e produção
de tecnologias. Recursos econômicos e meio ambiente.
OBJETIVOS
Promover a reflexão da dimensão social da produção de tecnologia. Promover o contato com conceitos
das ciências sociais e econômicas sobre a estrutura e a dinâmica da sociedade capitalista. Promover a reflexão
sobre a relação entre produção e concorrência capitalista e seus impactos na geração
de tecnologias e meio ambiente.
TE00100 - TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
EMENTA
Conceito de Sistemas Corporativos. Conceito de ERP (Enterprise Resource Planning). Identificação dos Processos
nas Empresas e Analise de Aderência. Desenvolvimento da Estrutura Empresarial. Implantação do Sistema
de Gestão Empresarial. Utilização Prática dos Módulos de Gestão. Gestão Estratégica
de Custos e Preços. Sistemas de Informações Gerenciais. Sistemas de Qualidade nas Organizações.
Gestão Empresarial para Melhoria da Performance. Reengenharia. Sistemas de Controle de Gestão. Sistemas de Controle
de Gestão: Características e Objetivos. Concepção de Sistemas de Controle de Gestão. Análise
de Desvios e Efeitos de Variações. Avaliação do Desempenho. A Implementação de Sistemas
de Controle de Gestão.
OBJETIVOS
Proporcionar aos alunos o conhecimento da técnica e do ferramental técnico básico para coletar, processar,
armazenar e distribuir informações que facilitem a coordenação, o controle, a análise,
a visualização e a tomada de decisão gerencial.
TE00098 - TÓPICOS ESPECIAIS EM GESTÃO
EMENTA
Conceitos básicos. O Cenário competitivo na era do comércio eletrônico. Aplicações
do comércio eletrônico. Elementos básicos de uma estratégia de comércio eletrônico.
Elaboração de um projeto para implantação de comércio eletrônico em pequenas e médias
empresas.
OBJETIVOS
Propiciar ao aluno ferramentas tecnológicas atuais para planejamento e implantação do comércio
eletrônico nas empresas de pequeno e médio porte, como estratégia de atualização do processo
de comercialização dos produtos e conseqüente adaptação às exigências mercadológicas
e competitivas.
