CURRÍCULO 0001-B
CURRÍCULO 0001-B
GR00394 - FILOSOFIA
EMENTA
Introdução à Filosofia: conceito, origens, problemas e periodização. Exame do conhecimento,
verdade e ciência. Elementos de lógica. Questões de estética e filosofia da arte. Elementos de
filosofia política e crítica das ideologias.
OBJETIVOS
Oferecer ao estudante instrumental filosófico que o habilite a compreender crítica e profundamente os problemas
e as interrogações fundamentais da sociedade contemporânea, bem como as questões inerentes à
área científico-profissional a que se dedica.
GR00434 - FUNDAMENTOS DA MATEMÁTICA I
EMENTA
Conjuntos numéricos. Razão e proporção. Expressões algébricas. Funções
de uma variável.
OBJETIVOS
Desenvolver habilidades de cálculo, interpretação e resolução de problemas envolvendo conjuntos
numéricos, operações com números, expressões algébricas, razão e proporção
e funções de uma variável.
GR00527 - INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
EMENTA
A profissão do administrador, o ato de administrar e seu mercado de trabalho. Conceitos, principais funções,
tendências e segmentos. Panorama geral da Administração no Brasil e no mundo. O processo da Administração
nas organizações e sua aplicabilidade prática com relação aos fundamentos de planejamento,
organização, direção, coordenação e controle.
OBJETIVOS
Apresentar ao aluno o universo da Administração como ciência aplicada, instruindo sobre os campos de atuação
e os perfis profissionais de cada uma das áreas de Administração. Proporcionar ao estudante conhecimentos
que permitam analisar e compreender as organizações em todas as suas dimensões (estrutura organizacional,
modelo de organização, comunicação, etc.), além de possibilitar a aplicação
de princípios fundamentais da Administração como: planejar, organizar, executar e controlar, atingindo
níveis ótimos (otimizados) de Administração em qualquer nível hierárquico.
GR00531 - INTRODUÇÃO À ECONOMIA
EMENTA
Ciência econômica, objeto e método (o problema econômico e a atividade de produção).
As divisões da Ciência econômica. O sistema econômico e sua organização contemporânea.
Noções de contabilidade nacional. Fluxo circular da renda e do produto. Mecanismo de mercado: oferta, demanda
e equilíbrio. Economia, empresas e mercado.
OBJETIVOS
Propiciar ao aluno o entendimento das questões básicas de que trata a economia e as inter-relações
com o ambiente empresarial interno e externo. Desenvolver a lógica do raciocínio econômico. Dar condições
para que domine os conceitos básicos de Economia. Capacitar o aluno a entender o funcionamento da Economia com base
na ação dos agentes individuais em um ambiente macroeconômico.
GR00556 - LEITURA E PRODUÇÃO DE TEXTOS I
EMENTA
Estratégias de leitura visando compreensão e análise crítica. Prática de leitura e análise
de textos argumentativos acadêmicos e não-acadêmicos. Prática de produção de respostas
discursivas a questões de interpretação de textos argumentativos. Prática de produção
de resumos e resenhas de textos argumentativos. (Ementa alterada pela Resolução CONSEAcc-CPS 2/06, de 18 de
maio de 2006.)
OBJETIVOS
Expor o aluno aos principais gêneros textuais típicos da academia. Promover uma prática intensiva de leitura
e análise lingüística de textos exemplares desses gêneros. Proporcionar uma reflexão acerca
da funcionalidade de tais gêneros e de suas formas de composição. Propiciar uma prática de produção
de resumos e resenhas de textos acadêmicos.
2º SEMESTRE
GR00217 - ELEMENTOS DA MATEMÁTICA PARA A ADMINISTRAÇÃO
EMENTA
Conceitos e ferramentas matemáticas aplicadas à área de negócios. Função receita,
custo e lucro. Oferta e demanda. Taxa de variação e derivadas e aplicações.
OBJETIVOS
Ampliar a capacidade de abstração e desenvolver o raciocínio lógico do nosso estudante. Apresentar
e estudar a Matemática como uma ferramenta necessária e eficiente nas atividades desenvolvidas na profissão
de administrador. Fornecer, através do estudo do formalismo e das técnicas matemáticas, a base necessária
para as disciplinas de estatística, matemática financeira, pesquisa operacional, microeconômica, entre
outras.
GR00363 - ESTUDO DA FORMAÇÃO DA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA
EMENTA
O conhecimento histórico: suas fontes, métodos e objetivos. A constituição histórica da
modernidade. A sociedade contemporânea do século XVIII ao século XX.
OBJETIVOS
Expor o aluno ao estudo da constituição histórica da sociedade contemporânea de modo que ele possa
reconhecer tanto as origens de seu tempo quanto suas peculiaridades.
GR00381 - EVOLUÇÃO DO PENSAMENTO ADMINISTRATIVO
EMENTA
Os primórdios da Administração: escola clássica, teoria da burocracia, escola de relações
humanas, escola comportamentalista, teoria de sistemas, teoria contingencial. Administração participativa. Modelos
de administração: administração por objetivos, visão holística. Estratégias
emergentes de gestão.
OBJETIVOS
Apresentar a evolução histórica do pensamento administrativo para os alunos iniciantes, sua importância
para o contexto em que se desenrola a competitividade nas empresas dando uma visão crítica da teoria geral da
Administração desde o começo do século XX até os dias atuais.
GR00530 - INTRODUÇÃO À CONTABILIDADE
EMENTA
Evolução e objetivos da contabilidade. Introdução a relatórios contábeis. Patrimônio,
patrimônio líquido. Balanço patrimonial. Regimes contábeis. Demonstração do resultado
do exercício. Noções de contabilização.
OBJETIVOS
Proporcionar aos alunos embasamento teórico e prático para utilizar a Contabilidade como instrumento de gestão.
Utilizar as demonstrações contábeis e financeiras para a tomada de decisões, sendo este, o objetivo
principal da Contabilidade.
GR00557 - LEITURA E PRODUÇÃO DE TEXTOS II
EMENTA
Técnicas de leitura visando reflexão e pesquisa. Prática de leitura e análise de artigos de opinião,
artigos científicos e monografias acadêmicas. Prática de produção de artigos de opinião
e monografias acadêmicas. (Ementa alterada pela Resolução CONSEAcc-CPS 2/06, de 18 de maio de 2006.)
OBJETIVOS
Expor o aluno aos textos científicos produzidos em situação de pesquisa: projetos, relatórios
e artigos científicos. Promover uma prática intensiva de leitura e análise lingüística de
textos exemplares desses gêneros. Proporcionar uma reflexão acerca da funcionalidade de tais gêneros e
de suas formas de composição. Propiciar uma prática de produção desses gêneros.
3º SEMESTRE
GR00103 - CONTABILIDADE GERENCIAL
EMENTA
Introdução à análise das demonstrações. Estruturas das demonstrações
contábeis e financeiras. Métodos de análise vertical e horizontal. Análise por meio de índices
econômicos e financeiros.
OBJETIVOS
Desenvolver conhecimentos que muito auxiliam na tomada de decisões, bem como realçar a importância da
Contabilidade gerencial.
GR00368 - ESTUDO DO HOMEM CONTEMPORÂNEO
EMENTA
Exame crítico do conhecimento científico e tecnológico. Fundamentos e aplicações da ética,
cidadania e responsabilidade social. Problemáticas existenciais, sociais e culturais que a sociedade pós-industrial,
de massas e de consumo, apresenta para o ser humano. Possíveis respostas a essas problemáticas: a perspectiva
religiosa cristã e franciscana, o pensamento ecológico e a justiça social.
OBJETIVOS
Desenvolver uma reflexão crítica a respeito do homem contemporâneo e dos desafios que a sociedade e a
cultura lhe impõem, nos níveis do conhecimento, da ética, do projeto de vida, dos princípios pessoais
de conduta e do exercício da cidadania, bem como oferecer ao estudante, mediante a perspectiva teológica e franciscana,
valores que possam enriquecer a sua compreensão de mundo e sua atuação nele.
GR00571 - MACROAMBIENTE ECONÔMICO
EMENTA
Atividade econômica e sistema econômico. Agregados macroeconômicos e seus determinantes, valores nominais
e reais. Mercado real e monetário. Mercado de trabalho. Mercado cambial e balanço de pagamentos. Política
econômica.
OBJETIVOS
Proporcionar aos alunos elementos para a compreensão do cenário macroeconômico, visando à introjeção
das principais ferramentas e métodos de análise econômica, tal que possibilitem a compreensão do
funcionamento e da dinâmica em que se desenvolvem as organizações e empresas modernas.
GR00587 - MATEMÁTICA FINANCEIRA
EMENTA
Introdução ao estudo da Matemática Financeira. Regimes de capitalização. Operações
de descontos. Taxas de juros. Séries de pagamentos. Equivalência em fluxos de caixa. Sistemas de amortização
de empréstimos.
OBJETIVOS
O objetivo principal da disciplina é a resolução de problemas envolvendo matemática financeira,
tanto na parte de juros simples como compostos, dando atenção especial aos cálculos de valores de prestações,
vencimento de parcelas, taxas de juros, capitais equivalentes tanto em juros simples como em juros compostos.
GR00762 - PSICOLOGIA E COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES
EMENTA
Conceito de trabalho: retrospectiva histórica. A relação homem e trabalho. Comportamento humano nas organizações:
motivação, liderança, grupos e equipes, relacionamento interpessoal, comunicação, criatividade,
aprendizagem organizacional, qualidade de vida, inteligência emocional. Cultura e clima organizacional. Principais sistemas
de gestão de pessoas e sua relação com o comportamento organizacional.
OBJETIVOS
Apresentar, aos alunos, as principais teorias psicológicas relativas às diversas formas de manifestação
do comportamento humano no contexto organizacional, levando-os a compreendê-las e analisá-las criticamente, a
fim de que possam utilizá-las para buscar excelência na gestão de pessoas. Fornecer subsídios teóricos
para atuação nas organizações formais e informais. Levar o aluno a compreender, do ponto de vista
da Psicologia, as diversas formas através das quais o ser humano se relaciona com o trabalho, proporcionando fundamentos
teóricos para que possam atuar de maneira a buscar a satisfação no trabalho e o desenvolvimento de potencial,
quando no exercício da gestão de pessoas.
4º SEMESTRE
GR00006 - ADMINISTRAÇÃO DE MARKETING
EMENTA
A introdução ao Marketing e os seus conceitos básicos. O sistema de marketing e a administração
das variáveis mercadológicas. Noções básicas sobre pesquisa de marketing. Comportamento
do consumidor. Conceito e classificação de mercado. Análise do mercado de consumo e do mercado B2B. Administração
e desenvolvimento do composto mercadológico.
OBJETIVOS
Fornecer aos alunos noções fundamentais de administração mercadológica, técnicas
e instrumentos para análise geral dos mercados de bens de consumo, industriais e de serviços, para que possam
identificar as ameaças e as oportunidades de mercado, orientando suas atividades de marketing, dentro desse ambiente.
GR00021 - ANÁLISE DE CUSTOS
EMENTA
Introdução à análise de custos. Sistemas de custeio. Metodologias de custeio por absorção.
Custos para decisão. Relação custo x volume x lucro. Custo padrão.
OBJETIVOS
Introduzir a análise de custos, estudar os principais componentes do custeio de um produto. Desenvolver teorias e absorção
prática por meio de exercícios.
GR00133 - DESENVOLVIMENTO PESSOAL E GERENCIAL
EMENTA
O indivíduo e a organização. Mudança organizacional. Liderança. Administração
de conflitos. Tomada de decisão. Desenvolvimento de equipes. Treinamento e desenvolvimento. Autodesenvolvimento. Empregabilidade.
OBJETIVOS
Ao final do curso o aluno dominará os principais temas que constituem o desenvolvimento de pessoas e o do papel gerencial
nas organizações. Compreenderá a importância da função gerencial como elemento integrador
e interveniente na carreira profissional dos indivíduos no processo de mudança organizacional.
GR00201 - ECONOMIA EMPRESARIAL
EMENTA
Formação e mecanismo de mercado. Análise de procura e oferta. Elasticidade. Teoria da produção
e dos custos. Estrutura e comportamentos dos mercados. Teoria dos jogos. Análise da competitividade. Estratégias
de concorrência.
OBJETIVOS
Apresentar as ferramentas básicas da análise microeconômica, reconher os compoenentes e a dinâmica
do mercado, analisar os comportamentos e os funcionamentos das diferentes estruturas de mercado.
GR00344 - ESTATÍSTICA
EMENTA
Introdução ao estudo da Estatística. Distribuições de freqüências. Medidas de
tendência central e separatrizes. Medidas de variabilidade. Introdução ao cálculo de probabilidades.
Distribuições de probabilidade. Noções de inferência estatística e amostragem. Distribuições
amostrais. Intervalos de confiança. Testes de hipóteses. Correlação e regressão.
OBJETIVOS
Desenvolver a capacidade de utilizar os conceitos básicos de estatística para organização, interpretação
e análise de dados.
5º SEMESTRE
GR00200 - ECONOMIA BRASILEIRA
EMENTA
Ciclos econômicos. Endividamento externo e busca da estabilização, crises fiscais do Estado, ciranda financeira.
Planos de estabilização. Abertura comercial. Reestruturação industrial. Privatização.
Brasil e blocos econômicos.
OBJETIVOS
Proporcionar aos alunos elementos para a compreensão da economia brasileira contemporânea e suas especificidades,
enquanto uma economia de capitalismo tardio e periférico. Introduzir as ferramentas e a metodologia para a análise
histórica das questões econômicas mais relevantes do Brasil, com destaque para os problemas éticos
permeados pela Ciência Econômica.
GR00348 - ESTATÍSTICA AVANÇADA E PESQUISA OPERACIONAL
EMENTA
Análise de variância, análise de séries temporais, estatísticas não-paramétricas,
elementos da análise de decisões, simulação de Monte Carlo, delineamento de experimentos. Otimização
de problemas de programação linear e inteira. Modelos de rede. Teoria das filas. Análise de decisão.
OBJETIVOS
Fornecer ao futuro administrador os conhecimentos básicos da pesquisa operacional para uso na organização
como forma de apoio a decisões administrativas que envolvam otimização de sistemas. Aprofundar o estudo
das ferramentas estatísticas e desenvolver problemas práticos para o uso de tais ferramentas.
GR00437 - FUNDAMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA
EMENTA
Função financeira: campo de atuação. Finanças e estratégia: ambientes internos e
externo. Gestão para o valor. Planejamento financeiro. Estrutura de capital e alavancagem.
OBJETIVOS
Apresentar aos alunos os principais conceitos da gestão financeira das empresas. A função “finanças”
como fornecedora dos recursos necessários para viabilizar a consecução dos planos estratégicos
e operacionais.
GR00568 - LOGÍSTICA E ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS
EMENTA
Princípios e etapas de previsão, métodos de gestão analítica de estoques e cadeias de suprimento
e demanda.
OBJETIVOS
Apresentar aos estudantes os modelos de previsão de demanda: média móvel simples, média móvel
ponderada, média exponencial e ajustes estatísticos de dados; e os sistemas de controle analítico de
estoques: sistema máximo-mínimo, custo anual total, lote econômico de compras, dimensionamento do estoque
mínimo, sistemas de suprimentos. Apresentar a gestão da cadeia de suprimentos e suas ligações
com produção e vendas.
GR00581 - MARKETING ESTRATÉGICO
EMENTA
Planejamento na administração mercadológica. Análise situacional, do consumidor e avaliação
das possibilidades estratégicas. Mensuração e previsão de mercado. Decisões estratégicas
de marketing. Administração e auditoria de vendas. Desenvolvimento do plano de marketing.
OBJETIVOS
Proporcionar aos alunos conhecimentos de estratégia de marketing para aplicação prática.
6º SEMESTRE
GR00014 - ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA
EMENTA
Administração do capital de giro. Fontes de financiamento. Risco e retorno. Avaliação de investimentos
ajustada ao risco. Análise de opções reais. Noções de avaliação de empresas.
OBJETIVOS
Apresentar aos alunos os principais conceitos da gestão financeira das empresas. A função “finanças”
como fornecedora dos recursos necessários para viabilizar a consecução dos planos estratégicos
e operacionais.
GR00163 - DIREITO EMPRESARIAL
EMENTA
Noções introdutórias do direito ‑ norma jurídica. Teoria geral do estado: conceito, elementos
e poderes do estado. Direito constitucional: conceitos básicos ‑ Constituição da República
Federativa do Brasil: princípios fundamentais; direitos e garantias fundamentais. Direito civil: conceitos básicos
‑ pessoas, bens, fatos e atos jurídicos. Direito empresarial: empresário, estabelecimento. Responsabilidades
do Administrador. Sociedades empresariais: tipos, constituição e dissolução. Títulos de
crédito. Direito do consumidor: consumidor, fornecedor, produtos e serviços, relações de consumo.
OBJETIVOS
Possibilitar que o aluno tenha competência para conhecer noções básicas acerca do direito de empresa
do novo Código Civil e com isto, reconhecer novos direitos, como é o caso das relações de consumo.
GR00474 - GESTÃO DE OPERAÇÕES INDUSTRIAIS
EMENTA
Estratégias de planejamento e programação da produção, capacidade produtiva, cargas de
trabalho, fluxo de produtos. Arranjo físico e layout. Localização de instalações.
OBJETIVOS
Apresentar e exercitar as técnicas de planejamento, programação e controle da produção,
considerando capacidade produtiva, cargas unitárias de trabalho e fluxograma de produtos e processos. Desenvolver metodologia
para estruturar arranjos físicos. Apresentar as metodologias para indicação dos locais mais apropriados
para instalações empresariais, em função de mercado fornecedor, mercado comprador, custos e demandas.
GR00475 - GESTÃO DE PESSOAS
EMENTA
Histórico, política e práticas de gestão de pessoas na organização. Gestão
estratégica de recursos humanos. O papel do profissional de gestão de pessoas. Recrutamento e seleção.
Desenho, descrição e análise de cargos e salários. Avaliação de desempenho. Relações
trabalhistas, sindicais e institucionais. Higiene, segurança e medicina do trabalho. Terceirização de
serviços.
OBJETIVOS
Apresentar evolução e atuais contribuições da psicologia organizacional para o processo homem‑trabalho.
Proporcionar ao aluno o conhecimento dos componentes fundamentais para atuação em Psicologia Organizacional
e do Trabalho. Aprofundar os conhecimentos da gestão de pessoas no contexto das organizações. Desenvolver
habilidades básicas para identificar e compreender as diversas técnicas utilizadas para a atuação
em Gestão de Pessoas. Favorecer o desenvolvimento de conduta ética na atuação profissional nas
organizações.
GR00901 - TÓPICOS AVANÇADOS DE MARKETING
EMENTA
Pesquisas de marketing. O projeto de pesquisa. Institutos de pesquisa. Marketing de serviços. Marketing institucional.
Marketing internacional.
OBJETIVOS
Fornecer ao aluno ferramentas e estudos atuais e aprofundados na área de marketing; desenvolver pesquisas especializadas
e possibilitar o aprofundamento de aspectos do marketing empresarial e organizacional.
7º SEMESTRE
GR00105 - CONTROLADORIA
EMENTA
Introdução ao orçamento empresarial. Planos orçamentários de marketing, produção,
mão-de-obra direta, custo do produto vendido, despesas gerais e administrativas, caixa e capital. Projeções
das demonstrações contábeis. Acompanhamento, revisão e análise das variações.
OBJETIVOS
Proporcionar ao aluno a construção do conhecimento a partir da introdução das práticas
orçamentárias. Aperfeiçoar habilidades e atitudes profissionais de controle e planejamento de recursos
empresariais. Conseqüentemente, permitir o desenvolvimento e análise de investimentos e resultados econômico-financeiros
por intermédio da interatividade entre a teoria e a prática, a fim de auxiliar nas decisões gerenciais.
GR00267 - ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADMINISTRAÇÃO I - CAMPINAS
EMENTA
Fase inicial de orientação, supervisão e avaliação do estágio curricular nas organizações.
A pesquisa: noções gerais. O projeto e anteprojeto de pesquisa. O assunto. O tema. O problema. A caracterização
da organização. A situação problemática na organização e o problema de pesquisa.
Os objetivos. Os tipos de pesquisa em Administração. A justificativa. A revisão bibliográfica.
A metodologia. O cronograma.
OBJETIVOS
(Em sala de aula) Orientar os alunos na escolha de seu estágio e trabalho de conclusão de curso. Supervisionar
a elaboração do projeto de pesquisa que será realiza como parte do trabalho de conclusão de curso.
(Na empresa) Desenvolver, na prática do campo de trabalho, o trabalho de reflexão crítica sobre uma área
ou aspecto das organizações.
GR00470 - GESTÃO DA PRODUÇÃO
EMENTA
Estudos de tempos e métodos. Amostragem do trabalho. Engenharia e tecnologia de produto e de processo. Gerenciamento
da manutenção. Confiabilidade e falhas. Gestão de projetos.
OBJETIVOS
Apresentar aos estudantes as metodologias envolvidas com os estudos de tempos e movimentos associadas a métodos e processos.
Conceituar e pesquisar amostragem de trabalho. Apresentar a metodologia empregada na engenharia e tecnologia de produto e
processo: engenharia simultânea, engenharia reversa, benchmarking e outras. Apresentar os conceitos de manutenção
corretiva, preventiva, preditiva e manutenção produtiva total. Pesquisar os conceitos de confiabilidade e falhas
em processos. Introduzir os conceitos de gestão de projetos em produção: gráficos de Gantt,
Pert-cpm e controles físico-financeiros.
GR00486 - GESTÃO ESTRATÉGICA
EMENTA
Motivação e desafios para a estratégia. Conceitos e metodologias do planejamento estratégico.
Análise do ambiente. Representação e balanceamento do portfólio. Gestão da capacitação
e dos propósitos organizacionais. Noções de competitividade. Formulação e implementação
das estratégias. Manutenção da gestão estratégica.
OBJETIVOS
Propiciar conhecimentos teóricos e práticos necessários ao uso das técnicas de planejamento e
gestão estratégica. Criar condições para que o aluno entenda o pensamento estratégico e
crie condições para desenvolver e aplicar as técnicas de elaboração de estratégias
empresariais em um ambiente corporativo complexo e competitivo.
GR00555 - LEGISLAÇÃO TRIBUTÁRIA E TRABALHISTA
EMENTA
Noções gerais sobre tributação (tributos: impostos, taxas e contribuições). Sujeito
ativo e passivo, fato gerador e base de cálculo. Obrigação e crédito tributário. Planejamento
tributário: elisão, evasão e sonegação. Noções gerais sobre direito do trabalho.
Contrato individual e coletivo de trabalho: conceitos, alterações e rescisão. Encargos sociais.
OBJETIVOS
Proporcionar para os alunos o conhecimento geral do fenômeno da tributação no Brasil. Trata-se, acima
de tudo, de atribuir uma conscientização da cidadania, permitindo que os alunos tenham um efetivo conhecimento
da carga tributária no Brasil e de como ela se processa nas esferas dos poderes Legislativo e do Executivo, isto é,
possibilitar que o aluno tenha também, um conhecimento geral dos mais variados tributos que incidem nas atividades
econômicas. Quanto à legislação trabalhista, devemos proporcionar um manancial de informações
acerca dos direitos e deveres dos trabalhadores e dos empregadores que despontam nas relações jurídico-laborais.
Enfim, possibilitar que o aluno tenha consciência da função social da empresa, na necessidade de que as
disposições trabalhistas sejam cumpridas, levando em conta os riscos que pode trazer para as empresas quem descumpre
as normas que tutelam o trabalhador. Qual a relação entre as regras de direito do trabalho e direito tributário
com o curso de Administração de Empresa.
8º SEMESTRE
GR00216 - ELABORAÇÃO E ANÁLISE DE PROJETOS
EMENTA
Conceitos básicos. Aspectos administrativos e legais. Aspectos mercadológicos. Tamanho e aspectos técnicos
do projeto. Custos e receitas. Aspectos econômicos e financeiros. Fontes e custo de capital. Financiamento do projeto.
Análise de riscos e viabilidade financeira.
OBJETIVOS
Prover ao aluno conhecimento teórico e instrumental que lhe permita elaborar projetos de viabilidade econômica,
distinguindo as análises sob a ótica privada e social.
GR00271 - ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADMINISTRAÇÃO II - CAMPINAS
EMENTA
Fase complementar de orientação, supervisão e avaliação do estágio curricular nas
organizações. A execução do projeto de pesquisa. Coleta de dados. Elaboração de
relatório final de pesquisa. Sumário, resumo e introdução. Revisão bibliográfica.
Metodologia, análise e interpretação dos dados coletados. Considerações finais. Apêndices
e anexos. Normas ABNT para apresentação de trabalhos acadêmicos. Preparação para defesa
perante banca examinadora.
OBJETIVOS
(Em sala de aula) Orientar os alunos no desenvolvimento de seu estágio e trabalho de conclusão de curso. Supervisionar
a elaboração da pesquisa que será realizada como parte do trabalho de conclusão de curso e a confecção
do respectivo relatório.
(Na empresa) Desenvolver, na prática do campo de trabalho, o trabalho de reflexão crítica sobre uma área
ou aspecto das organizações.
GR00369 - ESTUDOS AVANÇADOS EM ADMINISTRAÇÃO
EMENTA
Temas atuais e avançados em Administração.
OBJETIVOS
Fornecer ao aluno teorias e desenvolvimentos mais atuais em diferentes área da Administração científica.
GR00467 - GESTÃO AMBIENTAL E DA QUALIDADE
EMENTA
Sistema de gestão ambiental. Política ambiental. Sistema de gestão da qualidade. Programa 5S. Ferramentas
da qualidade. Métodos de análise e soluções de problemas. Prêmios da qualidade. Indicadores
de desempenho. Certificações e normas de sistemas.
OBJETIVOS
Os estudantes deverão adquirir, ao final do curso, uma visão abrangente dos problemas ambientais e de suas possibilidades
de gestão, perante a legislação e as normas existentes. Os sistemas de gestão ambiental (ISO 14001)
e a utilização de indicadores de desempenho ambiental. A importância da qualidade na produção
de bens e na prestação de serviços. Gurus da qualidade e suas filosofias aplicadas. A qualidade total
e as normas da série ISO 9000. As ferramentas da qualidade. Indicadores de produtividade e de qualidade.
Planos de inspeção. Critérios de excelência vigentes.
GR00828 - SISTEMAS DE INFORMAÇÃO GERENCIAL
EMENTA
Tecnologia da informação (hardware, periféricos, redes de comunicação, segurança
da informação e internet). Planos diretores de informática. Planejamento estratégico das informações.
Sistemas de informações gerenciais e modelos de sistema de informação. Software de gestão
empresarial. O futuro das informações na empresa.
OBJETIVOS
Compreender e utilizar os recursos da tecnologia da informação e sistemas de informações disponíveis
de modo que possam atuar com eficiência e eficácia em empresas e organizações, seja como gerentes,
administradores ou empresários.
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